Was du bei uns hast – und woanders oft vermisst
Mo–Fr, 07:00–15:30 Uhr – Feierabend ist Feierabend
Kein Wochenenddienst, kein Schichtbetrieb, keine Überraschungen. Dein Arbeitstag ist planbar – und dein Privatleben auch.
Prämie bis 1.200 € + vollständiges Sozialpaket
Produktionsprämie bis zu 1.200 € pro Jahr, Gesundheitsfonds Fondo Est, Stempeluhr mit minutengenauer Abrechnung, Lohn-App mit Stundenübersicht, Mitarbeiterkarte mit 20 % Rabatt, Arbeitskleidung von Kopf bis Fuß kostenlos.
Eine Werkstatt, die wirklich Freude macht
Du bekommst einen voll ausgestatteten Arbeitsplatz – kein zusammen gesuchtes Werkzeug, kein Improvisieren. Eine echte Werkstatt, in der sich Tüftler voll ausleben können.
Frisch gekocht – für 1,03 € am Tag
Zwei betriebseigene Köche bereiten täglich frisch zu. Frühstück ist kostenlos. Das Mittagessen kostet 1,03 € und ist qualitativ hochwertig.
Stabiler Ganzjahresjob – kein Saisonbetrieb
Falls alles passt, bekommst du nach 60 Tagen Probezeit einen unbefristeten Vertrag.
Moderner Maschinenpark
Wir investieren laufend in neue Anlagen: digitale Wartungspläne, Hebesysteme, moderne Produktionstechnik. Du weißt immer, was als nächstes wartet – und kämpfst nicht mit veraltetem Werkzeug.
Deine Chefs kennen deinen Namen
Die Geschäftsführung ist direkt vor Ort – nicht irgendwo im oberen Stockwerk. Man hört zu, reagiert auf Anliegen und behandelt jeden als Person. Das ist bei uns kein Versprechen auf Papier, sondern gelebter Alltag.
Gratis Parkplatz direkt beim Betrieb
An jedem unserer Standorte gibt es gratis Parkmöglichkeiten, ohne zusätzliche Kosten und ohne Improvisieren.
Wachsen ist möglich – wenn du willst
Viele unserer heutigen Führungskräfte haben als normale Mitarbeiter angefangen. Wer zeigt, was er kann, bekommt mehr Verantwortung – und mindestens einmal im Jahr ein Gehaltsgespräch. Je nach Entwicklung auch öfter.
Das sagen unsere Mitarbeiter
Wie dein Alltag bei uns aussieht
Dein Tag beginnt um 07:00 Uhr
Du startest strukturiert in unserer Produktion in Meran. 30 Minuten Mittagspause – frisch in der Mensa. Um 15:30 Uhr Feierabend. Keine Spätschicht, kein Wochenendeinsatz. Du kannst deinen Tag planen.
Wartung und Reparatur der gesamten Produktion
Du bist der technische Dreh- und Angelpunkt des Betriebs. Wölfe, Kutter, Verpackungsmaschinen, Kältezentrale, Dampfzentrale und mehr – strukturierter Wartungsplan, klare Zuständigkeiten. Störungen behebst du eigenständig, Präventive Wartung machst du vorausschauend.
Mitarbeit bei neuen Maschinenprojekten
Wenn eine neue Anlage eingerichtet wird, bist du von der Planung bis zur Inbetriebnahme dabei. Elektrik, Mechanik, Pneumatik – du koordinierst externe Handwerker, stimmst Gewerke ab und behältst den technischen Überblick.
Projektleitung bei Umbauarbeiten
Mit der Zeit übernimmst du auch organisatorische Verantwortung. Projektleitung und Überwachung von Umbaumaßnahmen gehören dazu. Am Anfang hast du Zeit, den Betrieb in Ruhe kennenzulernen – kein Druck von Tag 1.
Was du mitbringen solltest
Abgeschlossene technische Ausbildung – idealerweise Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar. Berufserfahrung in ähnlicher Position ist Voraussetzung. Du arbeitest selbstständig, denkst mit und löst Probleme – statt sie nur zu melden. Deutschkenntnisse Pflicht, zweisprachig ein Plus.
Technische Neugier und handwerkliches Können
Du freust dich, wenn eine Maschine wieder läuft. Du willst verstehen, wie Dinge funktionieren – und entwickelst gerne eigene Lösungen. Wenn dir das bekannt vorkommt, bist du genau richtig hier.
Wer wir sind – und warum du hier gut aufgehoben bist
Ein Familienbetrieb – das sagen viele. Bei Siebenförcher stimmt es wirklich.
Seit drei Generationen stellt die Familie Siebenförcher handwerklich hergestellte Schinken- und Wurstwaren her. Was als kleiner Handwerksbetrieb begann, ist heute ein Unternehmen mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – und trotzdem familiär geblieben.
Was das für dich bedeutet: Die Führung ist nicht abgehoben. Die Chefs stehen direkt bei den Mitarbeitern, nicht hinter geschlossenen Bürotüren. Wenn du ein Problem hast – beruflich oder privat – gibt es immer ein offenes Ohr. Urlaube werden gemeinsam und fair geplant. Gehalt kommt pünktlich. Und wenn du zeigst, was du kannst, wirst du auch weiterentwickelt.